Легальное трудоустройство в Португалии возможно только при наличии Autorização de residencia или другого аналогичного документа, разрешающего жить и трудиться в Португалии, например, временной визы. Обратите внимание, вы можете получить визу временного пребывания на основании договора о трудоустройстве. То есть сначала найти работу, а потом взять визу.
Несмотря на то, что легализовать свое пребывание и работу в Португалии несложно, здесь работают множество нелегалов. Почему? Люди не хотят платить налоги. Мы искренне советуем вам работать в Португалии легально – это дает гораздо больше преимуществ, чем попытка сэкономить.
Легальная работа в Португалии
Легальное трудоустройство – реальнее, чем кажется. Найти работу можно даже удаленно, не покидая родину. Обязательным условием для законного труда в Португалии является заключение контракта. Он формулируется и подписывается на португальском языке. По желанию можно перевести договор и заверить его перевод у нотариуса. В договоре о трудоустройстве прописываются сроки контракта, перечень обязанностей работника, перечень обязанностей работодателя, сумма заработной платы, размер налогов, сроки оплаты налогов и выдачи заработной платы, выходные и больничные дни, продолжительность и частота отпуска.
Любое нарушение контракта грозит серьезной ответственностью. Работодатель обязан предоставлять сотруднику выходные и больничные дни, оплачиваемый отпуск. Любой человек, работающий по контракту, отчисляет процент в фонд социального страхования и поэтому является социально защищенным в Португалии.
Также каждый рабочий платит обязательный налог государству. Сумма зависит от разных обстоятельств. Если ваша зарплата выше минимальной (505 евро в месяц), вы должны оплачивать IRS – налог на прибыль. Также имеет значение ваше семейное положение, количество детей на обеспечении. Средний работник по найму платит 11% своей зарплаты в фонд социального страхования и налог на прибыль.
Трудоустройство в Португалии является обязательным для продления визы или вида на жительство. К тому же, официальное трудоустройство позволит вам спокойно спать по ночам и не ждать визита налоговой полиции. Но самое главное – подписав договор, вы исключаете любой произвол работодателя. Что греха таить, португальцы не гнушаются использовать нелегальную рабочую силу на своих условиях, иногда очень грязных.
Закон на вашей стороне
Перед тем, как начать работать в Португалии, не поленитесь и изучите Трудовой Кодекс государства. Это основной документ, регулирующий права и обязанности работников и нанимателей. Он строго соблюдается, его выполнение контролируется государственными органами. Случаи коррупции – неприятное редкое исключение.
Также желательно изучить брошюры, которые вам предложат в центре занятости или на бирже труда. Все эти документы составлены на португальском языке.
Языковой вопрос
Чтобы получить престижную работу в Португалии, нужно знать язык, иметь европейский диплом и отличные рекомендации с предыдущих мест работы.
Знание языка без европейского образования поможет вам найти работу со средней сложностью и зарплатой, например, кассира, администратора отеля, официанта.
Если вы не знаете языка, вам предстоит работать чернорабочим. Мужчины часто устраиваются на стройку, женщины – ассистентами у людей с ограниченными возможностями.
Изучение португальского бытового языка занимает до полугода. Обычно украинцы и русские успешно справляются с этой задачей.
Если вам долго не удается найти работу, вы всегда можете встать на биржу труда. Пока специалисты подыщут для вас вакансию, государство будет выплачивать социальное пособие, которого вполне достаточно для скромной, но комфортной жизни в Португалии. Разумеется, на биржу можно встать, только имея все необходимые документы, разрешающие трудоустройство.
Обратитесь к нам! Мы поможем вам найти работу в Португалии!
0 Комментариев
0 Комментариев- 0 Комментариев
